Youth Venture

Poste : Entrepreneur de Projet, GenV / Youth Venture, Ashoka
Location : Paris, Francfort, Madrid, New Delhi, Mumbai, Bangkok, Sao Paulo, Mexico, Buenos Aires, Toronto, New York
Salaire : Selon expérience

À propos d’Ashoka et de GenV

Ashoka est une organisation internationale présente dans plus de 60 pays. Elle regroupe des entrepreneurs sociaux, i.e. d’individus aux idées innovantes et pragmatiques répondant à des problèmes sociaux. En 25 ans, Ashoka a soutenu plus de 1800 entrepreneurs sociaux d’exception, en leur permettant de lancer leurs initiatives à fort impact social à une échelle régionale et/ou mondiale. (Pour plus d’informations, rendez-vous sur www.ashoka.ca ou www.ashoka.org). Le programme GenV d’Ashoka est né d’observations au sein du réseau d’Ashoka, en particulier auprès d’entrepreneurs sociaux travaillant dans les domaines de l’éducation et de la jeunesse.

GenV invite les jeunes à s’engager et à entreprendre des projets sociaux, les accompagne et les valorise, participant à l’émergence d’un mouvement de Jeunes Entrepreneurs Sociaux (www.genv.net).

Ashoka est convaincue que les jeunes jouent un rôle déterminant vers une société plus innovante et solidaire : l’expérience de l’entrepreneuriat social leur permet de comprendre leur rôle et leur potentiel, de découvrir le goût d’entreprendre, et de développer des compétences humaines et professionnelles qu’ils utiliseront tout au long de leurs vies. Le programme GenVcontribue donc à la vision d’Ashoka de faire de chacun un « acteur de changement ».

Description du poste

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Ashoka cherche des personnes motivées, entreprenantes et expérimentées pour joindre son équipe en tant qu’entrepreneur de projet, lequel sera responsable de :

• L’expansion et l’adaptation du programme dans un ou plusieurs nouveau(x) pays
• La gestion quotidienne du programme, comprenant les opérations, le budget, le monitoring et l’évaluation
• Le développement et la gestion des relations avec les partenaires (entreprises et organisations)
• La communication, les études de marché et la promotion
• Le développement du programme avec les coordonateurs des organisations partenaires
• La levée de fonds et la planification stratégique

Le poste impliquera des déplacements fréquents, et pourra évoluer selon le développement et l’expansion du programme GenV.

Le candidat idéal :

• Est convaincu du rôle essentiel de la jeunesse dans le changement social
• Possède des qualités entrepreneuriales et créatives; est motivé et pragmatique
• A 5-10 ans d’expérience pertinente, spécialement en tant que leader
• A acquis de l’expérience dans le domaine de la jeunesse
• Possède des qualités conceptuelles et d’analyse
• Possède une solide expérience en gestion de projet et résolution de problèmes
• A de solides qualités d’expression, à l’oral comme à l’écrit
• A le goût du travail d’équipe et sait diriger une équipe
• A une éthique irréprochable
• Parle couramment l'anglais

Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV accompagné d’une lettre de motivation soulignant leur intérêt pour le poste ainsi que leurs qualités pour occuper un tel poste. Les candidats devront indiquer les coordonnées de trois références (senior, junior et collègue), en précisant leurs relations avec chacune d’entre elles.

SVP, envoyer le CV et la lettre de motivation à Nicolina Farella à nfarella@ashoka.org.